Le secteur médico-social regroupe de nombreux métiers tournés vers l’accompagnement et l’aide aux personnes fragiles ou vulnérables. Les besoins sont importants dans ce secteur qui recrute régulièrement. Voici quelques conseils pour vous... Lire la suite »
Faire carrière dans la grande distribution est une idée qui séduit de nombreuses personnes aujourd’hui. Les opportunités qu’elle offre et la diversité des métiers qui la composent en font un secteur privilégié... Lire la suite »
L’anglais est utilisé par près de 400 millions de personnes comme langue maternelle. Près de 2 milliards de personnes en font usage comme langue étrangère. En France, 48% des Français emploient la... Lire la suite »
L’utilité de la relation client n’est plus à démontrer de nos jours, tant elle comporte plusieurs avantages pour l’entreprise en termes de rentabilité. Afin d’exercer un métier dans ce domaine, de nombreuses... Lire la suite »
Pour exceller sur le marché, les entreprises ont besoin d’un personnel qualifié et très compétent. Pour trouver de tels profils, les sociétés mettent souvent en place des campagnes de recrutement. Cela leur... Lire la suite »
Les chiffres révèlent que 93% des travailleurs français cherchent à changer de travail. Parmi eux, 15% ont déjà franchi le cap. Pour les salariés qui se questionnent encore sur comment changer de... Lire la suite »
Le rôle d’une agence d’intérim est de recruter des salariés pour leurs entreprises clientes. Ces recrutements doivent répondre à une demande de l’entreprise cliente qui a un besoin temporaire de main d’œuvre... Lire la suite »
À cause de la crise post-covid, vous avez perdu votre emploi. Durant ces derniers mois, vous avez alors postulé pour différents emplois qui correspondent à votre profil et vos compétences, mais vous... Lire la suite »
Connue pour ses maisons médiévales à colombages, sa cathédrale, ses musées et autres, Rennes représente la préfecture de la région de Bretagne en France. Au classement des villes qui cumulent le plus... Lire la suite »
Les startups représentent des entreprises innovantes et dynamiques, à croissance rapide. Généralement composées d’un petit nombre de personnes, ces dernières possèdent des critères de recrutement un peu différents de ceux des sociétés... Lire la suite »